Tag Archive | Mental health coaching

Gewoon… een gedachte

Gedachten zijn ideeën die,
gevoed met gevoelens,
als kiemende zaadjes uitgroeien, zoals een boom dat doet…
en vervolgens wacht,
als het fruit, op het juiste moment,
om gegeten te worden.

Wij denken altijd, 24/7, dat is ons bekend.
Wat velen van ons echter nog niet weten, is dat de gedachten die je denkt, inhoudelijk doorgaans hetzelfde zijn, week na week, dag na dag, uur na uur.
Als je die onbewuste gewoonte niet bewust doorbreekt en verbetert, zul je dezelfde gedachten blijven denken, week na week, dag na dag, uur na uur, totdat je overlijdt en voorbijgaat, nooit wetend, wat je allemaal had kunnen hebben bereikt.
Er komen natuurlijk ook nieuwe gedachten in je op, maar nieuwe gedachten voelen vaak zo ongemakkelijk, zo niet van jezelf. Ze dagen je uit en roepen je op om nieuwe kansen en mogelijkheden te overwegen.

Gedachten dragen de potentie in zich om je los te kunnen weken van die veilige en vertrouwde aloude routines…, maar zoals bovenstaande overdenking al aangeeft, dwingen die nieuwe gedachten zichzelf nooit aan je op. Ze wachten op het moment dat je er iets mee doet… en als je dat niet doet, trekken ze zichzelf als vanzelf terug om daarna geruisloos en voor altijd te verdwijnen.

‘Wat nu als…?’
‘Waarom doet niemand…?’
‘Dat is eigenlijk best een interessant idee. Misschien zou ik…’

Al die kleine nietige ingevingen komen vanuit jouw intuïtie, met de intentie, om je uit te nodigen het spel wat je inmiddels al jaren dagelijks speelt, wat jouw leven heet, te leren spelen op een ander, een hoger niveau. Dit, door te beginnen met het verleggen van al die mentale grenzen die jij jezelf met jouw traditionele gedachten, vanuit en vanaf jouw jeugd, hebt opgelegd.

Toen ik mijn ‘veilige’ geleende positie in de vorm mijn toenmalige baan als hotelmanager, zo’n 25 jaar geleden verliet, had ik nog geen idee wat ik zou gaan doen. Ik was even totaal de weg van doelen, intentie en wensen kwijt. Dat was tegelijk ook de periode, dat ik me ervan bewust werd, dat het mijn denken is wat er altijd voor zorgt dat het met vernieuwende mogelijkheden en kansen komt… louter in mijn belang.

Uiteindelijk stopte ik met het negeren van deze ideeën en begon ernaar te luisteren…

Naar later bleek, was dat één van de beste beslissingen die ik ooit genomen heb…, ik doe sindsdien namelijk wat ik graag en met onbegrensde liefde doe en waarvoor ik kennelijk vanuit mijn geboorte de talenten heb meegekregen. Ik heb daarmee de gelegenheid om bewust bij te dragen… en dat is ook het liefste wat ik doe… bewust bijdragen aan het belang en de intrinsieke intentie van anderen.

Kwamen alle gedachten me vanaf dat moment goed van pas?
Nee, niet helemaal en in sommige gevallen zelfs helemaal niet!
Sommigen van hen echter kwamen me weldegelijk heel erg van pas… en je bent nu één van die velen aan het lezen.

Ik wens je fijne, gezonde en gelukkige levensdagen met mooie gedachten en nog mooiere oogsten!

Hans Oelen
Mental health coach

Advertenties

Visie en missie 2012

Zullen we op voorhand nu al samen 2012 afsluiten met de woorden:
‘2012 was een topjaar?!’

Het lijkt er vaak op dat goed nieuws niet verkoopt. Graag laat ik u daarom vanuit Palaver een wezenlijk mooier geluid horen dan u in de media voorgeschoteld krijgt, te beginnen met onderstaande beeldvorming:

Terwijl hij op de vlucht is voor een tijger, strandt een man bij een diep ravijn. Als laatste redmiddel grijpt hij de tak van een wijnstok vast en springt over de rand. Hij schrikt zich rot, want onder in het ravijn staat tijger nummer twee verlekkerd op hem te wachten. Terwijl hij zich krampachtig vasthoudt aan de tak, ziet de man hoe boven hem twee muizen aan zijn tak beginnen te knagen. Dan ziet hij plotseling een prachtige volrode wilde aardbei hangen binnen grijpafstand. Hij laat zonder nadenken met één hand de tak los, pakt de aardbei en steekt hem vervolgens in zijn mond: wow, die is lekker!!…

– Hoe kijkt u naar 2012?
– Bent u goed voorbereid op 2012?
– Hebt u er al zin in of ziet u er eigenlijk een beetje tegenop?

Mogelijkheden en kansen
Voor mij is 2012 nu al een prachtig jaar met alleen mogelijkheden en kansen. Als coach en trainer is het een noodzaak om voor te blijven in een markt die sterk in ontwikkeling is. Dat betekent dat persoonlijke groei en ontwikkeling dagelijks onderhoud behoeft… en dat is waar ik me in het afgelopen jaar ook weer strikt aan verbonden en met plezier aan gehouden heb.
Mijn persoonlijke en tegelijkertijd ook zakelijke visie, daar waar ik voor ga, en mijn missie, daar waar ik voor sta, draagt in zich, dat ik met Palaver-trainingen geen volger wil zijn, maar beïnvloeder.
Beïnvloeder in het aanbieden van diensten die vernieuwend zijn en die wérken. Diensten die vanuit de kern zaken aanpakken en u en/of uw mensen helpen te veranderen en daardoor te verbeteren. Niet met goed doordachte technieken en trucs, maar met een aanpak die tot werkelijk gewenst resultaat leidt.
Daar is vertrouwen en lef voor nodig… en dat heb ik!

– Wat is uw visie, kortom, waar gaat u voor?
– Wat is uw missie, waar staat u voor?
en voor uw organisatie is het ook van essentieel belang te weten:
– Wat is de persoonlijke en professionele visie van uw medewerkers?
– Wat is de persoonlijke en professionele missie van uw medewerkers?

Waar uw kansen en mogelijkheden liggen
– Wat levert 5% minder ziekteverzuim in 2012 u allemaal op?
– Wat levert 5% meer productiviteit in 2012 u allemaal op?
– Wat levert 5% minder verloop aan behoud van kennisen en ervaring u op?
– Wat levert 5% minder kosten in 2012 u allemaal op?
En voor u in het bedrijfsleven
– Wat levert 5% minder waste in 2012 u allemaal op?
– Wat levert 5% meer omzet in 2012 aan mogelijkheden u allemaal op?
– Wat levert 5% meer rendement in 2012 u op?

Leiderschap
Daarom is 2012 voor mij en voor Palaver-trainingen een jaar waar ik managers help om leiders te worden, door hun leiderschap in de vorm van beïnvloeding te versterken. Dit met als doel, hun medewerkers te kunnen helpen het beste uit zichzelf te halen. Niet door ze harder en meer te laten werken, maar door ze te leren begeleiden op de aspecten die er werkelijk toe doen.
* Visie
* Missie
* Bevlogenheid
* Bezieling
Medewerkers laten stralen en gelukkig te laten zijn in wat ze doen en hoe ze het kunnen doen, is tenslotte een voorwaarde voor persoonlijk en zakelijk succes.

Ondernemers en Zzp’ers
Ik ga nog meer dan nu ondernemers en zzp’ers helpen hun organisatie verder uit te bouwen op het gebied van commercie, omzet, service, uitstraling, rendement, kwaliteit van dienstverlening, met als doel, duurzaam succes. Nieuwe klanten aantrekken, versterken van de relatie met bestaande klanten en minder doen en meer resultaten behalen zijn hier de sleutelbegrippen.

Verkopers
Nog meer dan nu ga ik verkopers begeleiden in ‘Het nieuwe verkopen’.
Traditioneel verkopen werkt nog steeds, maar het kan veel beter.
Meegroeien met ontwikkelingen binnen de markt, stoppen met verkopen, en werkelijk contact = verbinding leggen met je klanten. Je haalt je successen niet op basis van verkooptechnieken en vlekkeloze vraagstellingen, je successen komen voort uit wie je als mens bent en hoe je in het leven staat.

Blijvende verlaging ziekteverzuim
Ik help organisaties, ondernemers, leiders en medewerkers in het structureel borgen van gezondheid. Veel ziekteverzuim is onnodig en staat voor extreem hoge kosten. Bezieling, betrokkenheid en je verbonden voelen zijn probaat en bewezen aspecten die ziekteverzuim voorkomen. Dit is een keus!
Het vraagt om effectuering van ondernemerschap, bedrijfscultuur en leiderschap. Een aanpak die aanmerkelijk goedkoper is dan ziektedagen, vervanging, medicatie en externe hulp in de vorm van coaching en psychologische hulp… en de effecten werken organisatiebreed en zijn blijvend!
Wie wil dat nu niet?

Mental Health Coching
Ik blijf medewerkers, die desondanks toch uitvallen door (mentaal)verzuim, snel en adequaat en met veel enthousiasme en plezier helpen weer op hun gewenste spoor te komen, en dan sterker als ooit tevoren!

En wat nog meer……
Ik blijf daarnaast inspirerende, uitdagende, aansprekende en onderscheidende artikelen en nieuwsbrieven schrijven waar een ieder die dat wil zijn/haar persoonlijke en zakelijke voordeel mee kan doen.

Boeken
Ik ga, mede aangemoedigd door de successen van mijn eerdere boeken, ZIJN…wat je wilt worden, Het nieuwe verkopen, De twijfel voorbij, Wetenschap en spiritualiteit en AIKI Breincontrole, weer stappen maken voor een nieuw boek, puur omdat schrijven en het delen van kennis en ervaringen zo leuk is.
Daarnaast komt er met zekerheid nog veel meer op m’n pad, waar ik nu nog geen idee van heb, maar ook dat zal ik met enthousiasme en dankbaarheid ontvangen.

Ik verheug me nu al op 2012 en wanneer u denkt dat ik een resultaatgerichte bijdrage kan leveren aan uw persoonlijke en/of zakelijke succes en plezier in het komende jaar, dan hoor ik dat graag van u.

Ik wens u een gezond en succesvol 2012

Hans Oelen

%d bloggers liken dit: